同學(xué)你好！如何選擇靠譜的軟件測試培訓(xùn)機構(gòu)?一個好的軟件測試培訓(xùn)機構(gòu)可以讓學(xué)生真正掌握軟件測試的專業(yè)技能。選擇培訓(xùn)機構(gòu)的核心主要是看教師情況、課程大綱、培訓(xùn)課程相關(guān)服務(wù)，解決學(xué)員在學(xué)習(xí)過程中遇到的問題、相關(guān)軟件測試項目等。

　　選擇軟件測試培訓(xùn)機構(gòu)的以下維度：

　　一、軟件測試培訓(xùn)教師

　　軟件測試講師的水平直接決定了你的學(xué)習(xí)質(zhì)量。有很多培訓(xùn)機構(gòu)的教師在測試工作中幾乎沒有教學(xué)經(jīng)驗和項目經(jīng)驗。如果你選擇在這樣的機構(gòu)上課，你實際上會學(xué)到更少的知識和經(jīng)驗。或者你可以先試聽看看老師的課程內(nèi)容好不好。從聽課中可以看出老師的專業(yè)水平如何。

　　二、軟件測試教學(xué)大綱

　　目前對軟件測試的要求越來越高，大綱要涵蓋的范圍很廣，涵蓋功能測試、接口測試、自動化測試、性能測試等模塊;從項目的角度來看，建議選擇與金融、電子商務(wù)、企業(yè)管理相關(guān)的項目。培訓(xùn)機構(gòu)學(xué)習(xí)項目經(jīng)驗，讓你在找工作時更有競爭力。需要多選擇幾家培訓(xùn)機構(gòu)，比較課程內(nèi)容大綱，選擇比較靠譜的軟件測試培訓(xùn)機構(gòu)。建議選擇綜合實力強的。

　　三、軟件測試培訓(xùn)班就業(yè)服務(wù)

　　大部分面試題都是項目題。從學(xué)習(xí)到找工作、簡歷、筆試面試，都有老師一對一的指導(dǎo)，讓學(xué)完沒有老師管理;就業(yè)推薦也很重要，否則很有可能學(xué)了技術(shù)卻找不到工作，就沒有渠道，錯失良機。

　　由于軟件測試行業(yè)人才供給不足，競爭壓力小，行業(yè)不成熟，薪資增長較快，進入門檻低，平均薪資為高，平均工資高。衡量教學(xué)和學(xué)習(xí)輔導(dǎo)的質(zhì)量。

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