當(dāng)前，數(shù)字化進(jìn)程不斷加快，數(shù)字化企業(yè)和企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型進(jìn)行得如火如荼，每家企業(yè)都在不遺余力地加緊進(jìn)行數(shù)字化布局，力爭(zhēng)在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中保持優(yōu)勢(shì)地位。數(shù)字化轉(zhuǎn)型是建立在數(shù)字化轉(zhuǎn)換、數(shù)字化升級(jí)基礎(chǔ)上，進(jìn)一步觸及企業(yè)核心業(yè)務(wù)，開(kāi)發(fā)數(shù)字化技術(shù)及支持能力的一種富有活力的數(shù)字化商業(yè)模式，充分助力企業(yè)構(gòu)建核心競(jìng)爭(zhēng)力。

　　數(shù)字化轉(zhuǎn)型，必然離不開(kāi)數(shù)字技術(shù)及掌握數(shù)字技術(shù)的人才。企業(yè)在原有的行業(yè)中已經(jīng)形成了一定的經(jīng)驗(yàn)、技術(shù)、營(yíng)銷(xiāo)壁壘，但隨著數(shù)字化的快步發(fā)展，這些優(yōu)勢(shì)很容易被已經(jīng)掌握數(shù)字技術(shù)的同行企業(yè)所超越，這就是當(dāng)前企業(yè)紛紛進(jìn)行數(shù)字技術(shù)提升的根本原因。“企業(yè)內(nèi)訓(xùn)無(wú)疑是快速提升企業(yè)員工數(shù)字技術(shù)能力的重要途徑之一，可以高效地提升已經(jīng)具備行業(yè)知識(shí)的企業(yè)員工的技術(shù)能力，使員工將知識(shí)快速轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力。”千鋒企業(yè)內(nèi)訓(xùn)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人如是說(shuō)。

　　千鋒企業(yè)內(nèi)訓(xùn)依托于千鋒教育十二年來(lái)積淀的數(shù)字技術(shù)人才培養(yǎng)經(jīng)驗(yàn)和教育資源，為企業(yè)提供了覆蓋云計(jì)算、大數(shù)據(jù)、Python/人工智能、信息安全、JavaEE、物聯(lián)網(wǎng)/5G技術(shù)、軟件測(cè)試、大前端技術(shù)、UI/UE、影視剪輯包裝、全媒體、GO語(yǔ)言/區(qū)塊鏈等技術(shù)方向的數(shù)字課程，同時(shí)還有與當(dāng)前企業(yè)新管理模式息息相關(guān)的項(xiàng)目管理、敏捷系列等課程，并匹配了技術(shù)學(xué)習(xí)相關(guān)的PMP、軟考、紅帽、華為、工信部等認(rèn)證課程，充分幫助企業(yè)提升人才技術(shù)應(yīng)用能力的同時(shí)，助力員工取得證書(shū)，為企業(yè)招投標(biāo)等項(xiàng)目準(zhǔn)備好資質(zhì)要求。

　　實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量、高效果技術(shù)提升，離不開(kāi)優(yōu)質(zhì)的師資。千鋒企業(yè)內(nèi)訓(xùn)，不僅技術(shù)內(nèi)容豐富，形式多樣，還擁有強(qiáng)大的師資力量，擁有超過(guò)300名專(zhuān)職講師，500余位外部簽約講師，廠(chǎng)商認(rèn)證金牌講師30余位，全面覆蓋各個(gè)技術(shù)方向，每位講師平均授課經(jīng)驗(yàn)超過(guò)3500課時(shí)，IT相關(guān)領(lǐng)域?qū)嵺`經(jīng)驗(yàn)超過(guò)10年，充分滿(mǎn)足企業(yè)多技術(shù)方向、多層次的內(nèi)訓(xùn)需求。

　　千鋒企業(yè)內(nèi)訓(xùn)服務(wù)，以高質(zhì)量的數(shù)字技術(shù)課程，雄厚的師資力量，完善的內(nèi)訓(xùn)服務(wù)，為廣大企業(yè)提供滿(mǎn)足需求的數(shù)字技術(shù)內(nèi)訓(xùn)，助力企業(yè)提升核心競(jìng)爭(zhēng)力，構(gòu)建數(shù)字技術(shù)精英部隊(duì)，在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中保持顯著優(yōu)勢(shì)。